期刊名称：Revista da Faculdade de Administração e Economia
印刷版ISSN：2176-9583
出版年度：2014
卷号：6
期号：1
页码：147-169
语种：Portuguese
出版社：Universidade Metodista de São Paulo
摘要：O estudo teve por objetivo analisar o clima organizacional da Junta Comercial do Estado de Mato Grosso. Caracteriza-se como um estudo de caso, de caráter descritivo e de abordagem qualitativa. O instrumento de coleta de dados foi um questionário adaptado do modelo de Luz (1996). Participaram do estudo 86% dos funcionários da Jucemat. Por meio da análise dos resultados identificou-se um bom relacionamento entre os funcionários e destes com as chefias imediatas. No entanto, o clima de maneira geral foi considerado desfavorável, no qual se observou descontentamento por parte dos funcionários; imagem interna negativa; baixa participação da maioria dos funcionários nas tomadas de decisão; e a existência de distanciamento entre a diretoria e os funcionários.
关键词：Clima organizacional, Cultura Organizacional, Organização Pública
