摘要：LA PROGRAMACIÓN DE AYUDAS ESTRUCTURALES EN EUROPA A PARTIR DE 2007 PONEN DE MANIFIESTO QUE LOS CRITERIOS DE EFICACIA Y COMPETITIVIDAD QUE INSPIRAN TRADICIONALMENTE UNA FILOSOFÍA EMPRESARIAL SE ESTÁN CONSOLIDANDO COMO CRITERIOS DE ASIGNACIÓN DE RECURSOS EN LA POLÍTICA DE COHESIÓN; POR OTRA PARTE, EL PROGRESIVO RECONO CI MIENTO DE LAS EMPRESAS, Y EN PARTICULAR DE LAS PYME COMO MOTORES DEL MERCADO INTERIOR Y DE LA INTEGRACIÓN EUROPEA, HACE QUE LA UNIÓN EUROPEA PROPUGNE LA INTRODUCCIÓN DE REGÍMENES DE AYUDA Y DE GESTIÓN EMPRESARIAL ACORDES CON SU FUNCIÓN DE AGENTES SOCIALES DE MAXIMIZACIÓN DE LOS BENEFICIOS, NO SÓLO A FAVOR DE SUS ACCIONISTAS SINO DE LA SOCIEDAD EN GENERAL.↓LA PROGRAMMATION DES AIDES STRUCTURALES APRÈS 2007 MONTRENT QUEL'EFFICACITÉ ET COMPETITIVITÉ, QUI ONT INSPIRÉ LA PHILOSOPHIE D'ENTERPRISE SONT AUSSI DES CRITÈRES POUR LA DISTRIBUTION DES RESOURCES DE COHESION STRUCTURAL EUROPEENNE. LES ENTERPRISES ET PARTICULIÈREMENT LES PETITES ET MOYANNES ENTERPRISES SONT EN TRAIN D'AVOIR UN RÔLE MOTRIZ POUR L'INTEGRATION EUROPÉENNE ET POUR LE ACHEMEMENT DU MARCHÉ INTERIEUR. LA POLITIQUE EUROPÉENNE DE COHESION, EN RECONAISSANT CELA ASSIGNE DES RESOURCES STRUCTURELLES A SOUTENIR LE DEVELOPMENT DES ENTREPRISEES. DE L'AUTRE CÔTÉ, L'IMPORTANCE DES COMPANIES DANS LE DÉVELOPEMENT DE L'EUROPE FAIT NECESSAIRE L'INTRODUCTION ET CONSOLIDATION DES NOUVEAUX SYSTÈMES DE GOVERNANCE DES ENTERPRISES ET DE RESPONSABILITÉ SOCIAL CORPORATIVE, QUE POUR TENIR EN COMPTE DES INTERÊTS OUTRES QUE CEUX DES ACCIONISTES.
其他摘要：PROGRAMMING OF STRUCTURAL AID IN EUROPE AFTER 2007 SHOWS THAT EFFICACY AND COMPETIVITY WHICH HAVE TRADITIONALLY INSPIRED ENTERPRISE PHILOSOPHY ARE BECOMING CRITERIA FOR RESOURCE DISTRIBUTION IN THE EU COHESION POLICIES. ON THE OTHER HAND, COMPANIES AND IN PARTICULAR SME ARE REACHING A PARAMOUNT ROLE AS ENGINES OF THE INTERNAL MARKET AND EUROPEAN INTEGRATION. ACKNOWLEDGEMENT OF THIS FOSTERS THE GRANTING OF COHESION FINANCIAL ASSISTANCE TO COMPANIES. IT FOSTERS TOO THE INTRODUCTION OF NEW COMPANY GOVERNANCE AND SOCIAL CORPORATE GOVERNANCE SYSTEMS WHICH TAKES INTO ACCOUNT INTERESTS OTHER THAN THOSE OF SHAREHOLDERS.
