标题：Tradução, adaptação e exploração de propriedades psicométricas da Escala Interação Trabalho-Família Nijmen (SWING) em uma amostra de professores brasileiros
摘要：Instrumentos que avaliam a relação trabalho-família tendem a enfatizar o conflito entre ambas as instâncias. A EscalaInteração Trabalho-FamíliaNijmen(SWING) avalia a interação trabalho-família considerando a direção e a qualidadeda influência. Este artigo analisa a adequação do modelo fatorial original da SWING em uma amostra de 506 profes-sores de escolas públicas municipais de uma cidade da região metropolitana de Porto Alegre, RS. Destes, 91,8% sãomulheres, com idade média de 42,6 anos (DP=9); 61,4% são casados e 70,6% possuem filhos. Foi realizada análisefatorial confirmatória, a qual demonstrou que a distribuição em quatro fatores da escala original (Interferência nega-tiva Trabalho-Família; Interferência negativa Família-Trabalho; Interferência positiva Trabalho-Família; Interferênciapositiva Família-Trabalho) é adequada para a amostra estudada, com índices satisfatórios de ajustamento e de fide-dignidade.
其他摘要：Translation, adaptation and exploration of psychometric properties of Survey Work-Home Interaction - Nijmen (SWING) in asample of Brazilian school teachers.Measures to assess work-family relationship tend to emphasize the conflict betweenboth contexts. The Survey Work-Home Interaction - Nijmen (SWING) evaluates the work-family interaction consi-dering the direction and quality of influence. This article analyses the goodness of fit of the original factor model ofSWING to a sample of 506 teachers from public schools in amunicipality in the metropolitan region of Porto Alegre,RS. Of these, 91.8% are women, with a mean age of 42 years and six months (SD=9); 61.4% are married and 70.6%have children. It was performed a confirmatory factor analysis which showed that the four factors distribution of theoriginal scale (Negative Work-Home Interaction; Negative Home-work Interaction; Positive Work-home Interaction;Positive Home-work Interaction) is suitable for this studysample, with satisfactory indicators of adjustment andreliability.
