出版社：Consejo Nacional para la Enseñanza en Investigación en Psicología
摘要：Las experiencias emocionales negativas se asocian con el bienestar subjetivo, pero se ignora si la manera de regularlas se relaciona con los reportes de bienestar. El presente estudio exploró la asociación entre el bienestar percibido y ciertas variables culturales (premisas histórico-socio-culturales) e individuales (automonitoreo, estrategias y autoeficacia) involucradas en la regulación del en ojo, así como las posibles diferencias sexuales. Participaron 220 residentes que respondieron voluntariamente una batería de pruebas. Se encontró que las creencias culturales y el uso de estrategias que disminuyen la intensidad del enojo se asocian positivamente con el bienestar con amigos y trabajo, y que hay más similitudes que diferencias entre hombres y mujeres en las variables evaluadas. Los hallazgos señalan la importancia de regular apropiadamente emociones negativas como el enojo, a fin de incrementar el bienestar subjetivo de hombres y mujeres.
其他摘要：The negative emotional experiences are associated with the subjective well-being, but it is unknown if the way to regulate them is related to well-being reports. This study explored the association between perceived well-being and cultural variables (historico-socio-cultural premises) and individual variables (self-monitoring, and self-efficacy strategies) involved in the emotional regulation of anger, and to explore possible gender differences. 220 volunteer participated in the study. Findings showed that cultural beliefs and the use of strategies that decrease the intensity of anger were positively associated with well-being with friends and work, and that there are more similarities than differences between men and women in the evaluated variables. These results indicate the importance of properly regulate negative emotions as anger to increase subjective well-being in both sexes
