摘要：Este artículo analiza la regulación de las empresas deinserción social en un contexto de precarización deltrabajo como clave de ciudadanía y de debilitamientode las políticas sociales garantistas del Estadodel bienestar. Destacamos: a) su orientacióncomo recursos dirigidos a colectivos específicos,que generan propuestas estigmatizadoras desus usuarios; b) la centralidad de un concepto deempleabilidad que responsabiliza de su situacióna los excluidos y construye un ‘discurso de lacarencia’, desde el que se legitima la intervención,y un ‘discurso de la activación’, que sustituye al dela garantía de los derechos basados en la condiciónsalarial; c) una concepción individualizada de lasrelaciones laborales, funcional para un mercado detrabajo en que se minimizan las claves colectivas; yd) su articulación como un recurso pretendidamenteautónomo, que se sitúa en un cruce de lógicas eintereses dispares entre el mercado, el tercer sector yla Administración.
关键词：empresas de inserción social; políticas sociales;exclusión; empleabilidad; ciudadanía
