期刊名称：Perspectives interdisciplinaires sur le travail et la santé
电子版ISSN：1481-9384
出版年度：2000
期号：2-2
DOI：10.4000/pistes.3812
语种：French
出版社：Elise Ledoux
摘要：La problématique de la prévention au travail dans les petites entreprises (PE) de moins de 50 travailleurs a, jusqu’à présent, été peu abordée au Québec, que ce soit en terme de recherche ou en ce qui a trait au soutien à la prise en charge de la santé et de la sécurité du travail (SST). Les estimations suggèrent que le niveau de risque dans les PE est particulièrement élevé, que les ressources humaines, économiques et technologiques y sont faibles et que les moyens développés à l’intention de la grande entreprise ne peuvent être transférés à la petite entreprise. Cet article, issu d’une étude conduite par entrevues téléphoniques avec des patrons de PE manufacturières, donne un aperçu des représentations et des pratiques les plus caractéristiques en ce qui a trait à la SST et à la prévention. Les résultats de cette étude exploratoire servent à faire une première évaluation des besoins des PE et orienteront les interventions et les recherches futures.
其他摘要：Occupational health and safety (OHS) in small size enterprises (SSE’s) of less than 50 workers has therefore received little attention in Quebec in terms of either research or intervention and support to prevention. Estimation of OHS risks indicate SSE’s have serious problems aggravated by a limited access to human, economic and technological resources. It is now recognized strategies developed for large enterprises cannot be transferred to SSE’s. An exploratory study based on interviews with employers presents an overview of characteristic OHS representations and practices in SSE’s. Results will contribute to a first evaluation of their needs and will orient interventions as well as future research.
关键词：petites entreprises; représentations et pratiques; profils de prise en charge de la SST; entrevues téléphoniques; pistes d’intervention
其他关键词：small size enterprises; representations and practices; OHS management profiles; telephone interviews; orientation of intervention
