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文章基本信息

  • 标题:Strategic Management and Shared Vision in Micro and Small Enterprises
  • 其他标题:Strategic Management and Shared Vision in Micro and Small Enterprises
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  • 作者:Edmilson Lima ; Louis Jacques Filion ; Oscar Dalfovo
  • 期刊名称:Revista Ibero-Americana de Estratégia
  • 电子版ISSN:2176-0756
  • 出版年度:2013
  • 卷号:12
  • 期号:2
  • 页码:12-41
  • DOI:10.5585/riae.v12i2.1972
  • 语种:Portuguese
  • 出版社:Universidade Nove de Julho
  • 摘要:O artigo é um ensaio que trata de diferentes aspectos da gestão estratégica de micro e pequenas empresas (MPEs) que não são normalmente tratados na literatura, principalmente quanto aos processos de desenvolvimento e de compartilhamento da visão dos dirigentes dessas empresas com base na conversa estratégica. A abordagem utilizada é a da aprendizagem sistêmica, caracterizada pela utilização dos conceitos de visão e aprendizagem de modo descritivo e apoiado na vertente interpretativa da teoria de sistemas que é a metodologia de sistemas flexíveis. Antes, contudo, a necessidade desse tipo de abordagem é justificada, o potencial de contribuição dos conceitos de visão e aprendizagem é descrito e a abordagem em si é caracterizada com o uso da literatura. Os recursos explorados para a construção do trabalho são principalmente a literatura disponível, exemplos variados, argumentação e descrição. As contribuições geradas concernem uma perspectiva diferenciada para se compreender a gestão estratégica, mais conhecimentos sobre aspectos pouco tratados em estudos precedentes, assim como temas e enfoques potencialmente úteis para a realização de novas pesquisas. DOI:10.5585/riae.v12i2.1972
  • 其他摘要:This essay addresses aspects of strategic management in micro and small enterprises (MSEs) that are not usually treated in the literature, especially regarding the development and sharing processes of directors’ vision based on strategic conversation. It follows a systemic learning approach, which is descriptive and based on soft systems methodology, an interpretive perspective of systems theory. Its central concepts are vision and learning. First, however, the essay justifies the need for this type of approach, describes the potential contribution of the vision and learning concepts, and characterizes the approach itself by exploring the literature. The resources employed to develop this article are primarily the available literature, various examples, argumentation, and description. The contributions that it generates include a differentiated perspective to understand strategic management of MSEs, more knowledge about certain aspects scarcely addressed in previous studies, and potentially useful themes and understandings for further studies.
  • 关键词:Administração;Gestão Estratégica; Visão; Conversa Estratégica; Compartilhamento; Aprendizagem.
  • 其他关键词:Learning; Sharing; Strategic management; Strategic conversation; Vision.
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