摘要：Apresenta a questão do emprego e o desenvolvimento de competências emergentes como temas relevantes na sociedade da informação e do conhecimento, de economia globalizada e competitiva. Aborda o problema do apagão de mão de obra e as estratégias brasileira e de organismos multilaterais de competências emergentes. Propõe um modelo sistêmico de prospecção de competências emergentes, amparado nos paradigmas social e técnico-econômico da Ciência da Informação e baseado no monitoramento ambiental e na competência informacional. Aborda o conceito de competências emergentes, competência informacional e monitoramento ambiental. Conclui que um modelo de monitoramento ambiental para prospecção de competências emergentes contribui para associar as ações de qualificação profissional a esforços de desenvolvimento regional e de inclusão social, e que o monitoramento ambiental de ambientes de negócio e a identificação de competências emergentes podem ser processos úteis para auxiliar a construção de estratégias organizacionais de longo prazo para o desenvolvimento do capital humano.
