摘要：A pesquisa sobre cultura organizacional torna-se cada vez mais relevante a medida que as organizações buscam compreender suaestrutura. Desse modo, o objetivo desse trabalho foi analisar as publicações sobre cultura organizacional realizadas nos eventos da ANPAD de 2004 a 2013. Foram mapeados 67 artigos por meio da bibliometria e obteve-se como resultado a seguinte classificação: Administração Comparativa (25%), Cultura Corporativa (32%), Cognição Organizacional (14%), Simbolismo Organizacional (18%), Processos Inconscientes e Organização (11%). Foi encontrada pulverização de autores e a Educação como o lócus de maior número de pesquisa.Percebe-se maior quantidade de trabalhos empíricos em comparação com os teóricos, sendo predominante estudos qualitativos em detrimento de estudos quantitativos, bem como ascendência dos estudos de caso.
