摘要：O presente artigo insere-se em uma discussão sobre a ética e a virtude nas organizações. A preocupação com a ética ressurgiu no final do século XXI, em grande parte, devido a uma variedade de manifestações sociais, ao passo que o interesse pela virtude nas organizações ressurgiu principalmente por meio de MacIntyre e seus comentadores. Desta forma, neste trabalho tem-se como objetivo, primeiro, resgatar o significado de virtude em Maquiavel e a partir dele delinear a figura de um administrador virtuoso, e, segundo, analisar como a obra do autor florentino tem sido incorporada à administração. Para isto, realizou-se uma revisão de literatura criteriosa sobre o tema e, depois, empregou-se o método hermenêutico de análise. O administrador virtuoso, no sentido maquiaveliano do termo, revela-se como aquele que busca alcançar seus objetivos, independente dos métodos necessários, e procura sempre dissimular as ações que podem causar-lhe má reputação. Ao passo que as obras que tentam incorporam o ideário maquiaveliano à administração, mostram-se baseadas em um framework incompleto da obra do autor florentino e interpretações distorcidas de seus conceitos.
