期刊名称：Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones
印刷版ISSN：1576-5962
电子版ISSN：2174-0534
出版年度：2015
卷号：31
期号：3
页码：165-173
语种：English
出版社：Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid
摘要：Este artículo integra siete meta-análisis sobre factores individuales asociados a la creatividad e innovación y estima el efecto en base a uno ( r ) o varios ( ̄ r ) de ellos. Entre los rasgos que se asocian positivamente a la creatividad se encuentran la inteligencia emocional ( r = .31), el pensamiento divergente ( ̄ r = .27), la apertura a la experiencia ( ̄ r = .22), la personalidad creativa ( ̄ r = .21), la motivación intrínseca ( ̄ r = .20), la afectividad positiva ( ̄ r = .19) y la androginia ( r = . 19). La edad ( r = .17), la inteligencia ( ̄ r = .17), la extraversión ( ̄ r = .13), la auto-eficacia ( ̄ r = .13) y la motivación extrínseca ( r = .11) se asociaron con menor fuerza a la innovación. Una actitud favorable al riesgo ( r = .08) y ser mujer ( r = .07) se han asociado débilmente a la creatividad. Se discuten los resultados y posibles procesos explicativos y las implicaciones prácticas para el ámbito organizacional.
其他摘要：This article integrates seven meta-analyses of individual factors associated with creativity and innovation and reports effects based on one ( r ) or two or more ( ̄ r ) meta-analyses. Emotional intelligence ( r = .31), divergent thinking ( ̄ r = .27), openness to experience ( ̄ r = .22), creative personality ( ̄ r = .21), intrinsic motivation ( ̄ r = .20), positive affect ( ̄ r = .19), and androgyny ( r = .19) are related to creativity. Age ( r = .17), intelligence ( ̄ r = .17), extraversion ( ̄ r = .13), self-efficacy ( ̄ r = .13), and extrinsic motivation ( r = .11) were also moderately associated with innovation. Pro-risk attitudes ( r = .08) and being female ( r = .07) were weakly associated with creativity. Results are discussed, explanatory processes described, and practical implications for organizations examined.
关键词：Creatividad Innovación Género Motivación Personalidad creativa
