出版社:Centro de Estudios en Cultura y Política (CECYP)
摘要:La “creatividad” –un objeto u acto original– sucede frecuentemente. Ya que generalmente se la celebra en abstracto, se la reconoce o premia poco en la vida cotidiana y en el trabajo diario en las organizaciones. Si la vemos en diversos contextos organizacionales puede ser comprendida como una actividad interesante, cuyo valor potencial es difícil de ver por culpa de las restricciones organizacionales.