标题：Metodología de reclutamiento y selección de docentes, a partir del enfoque por competencias, acordes a particularidades institucionales: el caso del Colegio Mundo Unido, Costa Rica (UWCCR).
期刊名称：Revista Electrónica de Investigación y Docencia (REID)
印刷版ISSN：1989-2446
出版年度：2019
期号：22
页码：103-118
DOI：10.17561/reid.n22.7
出版社：Revista Electrónica de Investigación y Docencia (REID)
摘要：La presente investigación enmarca la importancia y necesidad de sistematizar el proceso de
reclutamiento y selección de docentes, en especial en aquellas instituciones con características
particulares como la promoción de competencias en sus estudiantes, la internacionalidad de los mismos,
el contar con modelos educativos diferentes al resto del país, entre otros. Para ello se generó una
propuesta de competencias docentes, a partir de una observación participante, usando como ejemplo el
caso del UWCCR, la cual fue validada por dos grupos focales y posteriormente se aplicó un cuestionario
a una muestra de 252 participantes (alumnos, ex alumnos, docentes y directores, consejo asesor y junta
directiva), quienes establecieron como competencias indispensables: intelectualidad y profesionalismo,
organiza el aprendizaje, pensador crítico y empatía y comprensión de los otros, las cuales a nivel
inferencial cada dimensión puntuó por encima de 84 a nivel general, y contaron con la mayor cantidad de
votos de los cuatro grandes grupos de participantes y como deseables trabajo en equipo e inspira a otros,
las que puntúan por encima a nivel general en la estadística inferencial de manejo de las paradojas y
manejo del tiempo; para posteriormente validar los niveles y finalmente establecer la metodología
utilizada en este proceso y que lleva a mostrar los pasos que otras instituciones similares deberían de
seguir en cinco fases de acuerdo a los pasos anteriores. Esto dio como resultado además la generación de
un Manual que le servirá al UWCCR y como punto de partida a los UWC y otros, para llevar a cabo todo
el proceso, lo que muestra un desarrollo objetivo del reclutamiento y selección docente por competencias.
关键词：educación; reclutamiento y selección; enfoque por competencias; Colegio del Mundo
Unido - Costa Rica.
