摘要：Приведены результаты исследования системы подготовки рабочих кадров на одном из ведущих высокотех- нологичных предприятий страны – АО «Информационные спутниковые системы» имени академика М. Ф. Ре- шетнева». В ходе исследования использованы методы анкетирования и анализа статистической отчетности. Обоснована взаимосвязь результатов подготовки с ростом производительности труда, выявлена необходи- мость стратегической интеграции системы подготовки предприятия с профильными организациями среднего профессионального образования. Определены направления изменений форм и методов подготовки в целях формирования компетенций рабочих кадров.
其他摘要：The results of investigation of personnel training held at one of the leading high-tech companies in the country – JSC “Information Satellite Systems” named after academician M. F. Reshetnev are listed in the article. Methods of questioning and analysis of statistical reporting were applied during the research. A correlation between the results of training and a labor productivity growth was substantiated, the need for a strategic integration of the enterprise containing the relevant training institutions of secondary vocational education was identified. The prospects of alterations in forms and methods of training are set in order to build personnel competencies.
关键词：профессиональная подготовка;рабочие кадры;производительность труда;компетен-ции;формы и методы подготовки
其他关键词：vocational training;working personnel;labor productivity;competence;forms and methods of training
