摘要：Оne of key dimensions of leadership is contained in the emotional intelligence of leaders.They told us it is the key to the success of the concept of leadership in the way of achieving organizational goals.How the skills of emotional intelligence incorporated into one of the most effective model of leadership - transformational leadership question for whose answer is sought authors of this paper.
其他摘要：U posmatranju multidiciplinarsnosti rukovođenja jedna od njegovih ključnih dimenzija sadržana je u emocionalnoj inteligenciji rukovodioca.Rekli bismo u njoj je i ključ uspešnosti koncepta rukovođenja na putu ostvarenja organizacionih ciljeva.Na koji način su sposobnosti emocionalne inteligencije inkorporirane u jedan od najefikasnijih modela rukovođenja – transformaciono rukovođenje pitanje je za čijim su odgovorom tragali autori ovog rada.
