摘要：The purpose of this study is to comprehend personal characters in Indonesia’s traditional leadership and its correlation with the regional leadership.This study uses descriptive analyses method by library research.The result shows that the regional leaders have low quality of personal characters that may lead to the failure to fulfill community’s welfare.Therefore the regional leaders have to implement the personal characters of Indonesia’s traditional leaders along with the Regional Governance Law No.12 2008,revised by Law No.23 2014 in order to increase the people’s income,improve education,guarantee health facilities and housing,as well as reduce poverty and unemployment rate in the region.
其他摘要：Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui sifat-sifat pribadi dalam kepemimpinan tradisional Indonesia kemudian dikaitkan dengan kepemimpinan Kepala Daerah.Kajian ini berbentuk kepustakaan (library research),dengan menggunakan metode analisis deskriptif.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kualitas sifat pribadi Kepala Daerah pada saat ini condong rendah yang dapat menyababkan kurang tercapainya kesejahteraan rakyat.Oleh karena itu,Kepala Daerah selain menjalankan aturan Undang- undang berlaku seperti Undang-undang No.32 Tahun 2004,yang telah direvisi Undang-undang No.23 Tahun 2014 Tentang Pemerintahan Daerah,juga perlu mengamalkan kualitas sifat pribadi kepemimpinan tradisional Indonesia.Dengan pengamalan ini dimungkinkan Kepala Daerah dapat meningkatnya pendapatan rakyat,tercapainya pendidikan rakyat,terjaminnya sarana dan prasarana kesehatan,terjaminnya perumahan rakyat,dan mengurangi angka kemiskinan dan pengangguran di daerah.
