出版社：Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac)
摘要：O artigo tem como objetivo realizar um diagnóstico das competências das organizações inovadoras no Centro das Indústrias do Estado de São Paulo (CIESP).Trata-se de um estudo quantitativo, de caráter descritivo.O método de pesquisa adotado foi o survey, sendo aplicado questionário estruturado em 62 empresas filiadas ao CIESP.Os dados foram analisados com auxílio do software Excel.Foi utilizada estatística descritiva.Como resultados, as empresas demonstram boa gestão das competências liderança e intenção estratégica, meio inovador e pessoas, mas possuem pontuações um pouco mais baixas quando se trata do processo de inovação e resultados.
