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文章基本信息

  • 标题:Socialização organizacional em campus de Instituto Federal
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  • 作者:Adriana da Silva Correia ; Lana Montezano
  • 期刊名称:Revista Gestão em Análise
  • 印刷版ISSN:1984-7297
  • 电子版ISSN:2359-618X
  • 出版年度:2019
  • 卷号:8
  • 期号:1
  • 页码:104-118
  • DOI:10.12662/2359-618xregea.v8i1.p104-118.2019
  • 出版社:Centro Universitário Christus
  • 摘要:O artigo objetiva descrever a percepção dos servidores de um Campus do IFB sobre processo de socialização organizacional e identificar dificuldades e necessidades de aperfeiçoamento. O estudo é teórico-empírico, descritivo, recorte transversal, abordagem mista, coleta de dados com questionário eletrônico e feitas análise de conteúdo e estatística descritiva. Foi usada amostragem não probabilística por conveniência com participação de 76% da população. Os resultados apontam que 51,5% dos servidores participam em programa de integração, 55,9% em treinamento, 74,3% concordam que a integração contribuiu com o processo de adaptação e 84,2% obtêm conhecimento para executar as tarefas após o treinamento. Percebe-se a influência positiva da socialização organizacional no preparo do servidor ao exercício de suas funções. Apresentar a socialização organizacional como ferramenta estratégica, e as dificuldades e recomendações de melhoria das práticas de socialização foram as principais contribuições desta pesquisa para compreensão do fenômeno e como pontos de atenção para as organizações.
  • 关键词:Socialização Organizacional; Servidor Público; Treinamento
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