摘要：Esta pesquisa analisou se um programa de preparação para aposentadoria promoveu clareza de objetivos e mudança no comportamento de planejamento para a aposentadoria, em 137 empregados, da Ford Motor Brasil, sendo 69 participantes do programa e 68 que não participaram.Duas escalas foram respondidas online: perspectiva de tempo futuro relativa à aposentadoria e mudança em comportamento de planejamento para aposentadoria.Realizou-se análise fatorial exploratória, teste de medidas independentes de dois grupos e regressão linear multipla.O primeiro instrumento revelou uma estrutura unifatorial e o segundo quatro fatores.Não houve diferença significativa na comparação entre participantes e não-participantes do programa na mudança em comportamento de planejamento para aposentadoria.Constatou-se diferença significativa na clareza de objetivos para aposentadoria nos participantes do programa.
关键词：Preparação para aposentadoria; Perspectiva do tempo futuro; Envelhecimento; longevidade; Mudança de comportamento.
