出版社：Южно-Российский институт управления - филиал РАНХиГС
摘要：Настоящая работа представляет собой опыт социально-психологического исследования карьерных амбиций молодёжи Юга России. На репрезентативной выборке лиц молодого возраста (в том числе имеющих инвалидность или ограниченные возможности здоровья) установлены достоверные функциональные зависимости между психологическими составляющими карьерных амбиций. Предложена двухфакторная модель для оценки характера карьеры молодёжи Юга России.
关键词：жизненные задачи; карьерные амбиции; карьерный успех; коммуникативные умения; молодежь Юга России; мотивация к успеху; организационные умения; психологические составляющие; социально-психологическое исследование.
