出版社：faculty of Economics, Commercial and Management Sciences
摘要：تھѧدف ھѧذه الدراسѧة إلѧى الكشѧف واقѧع مسѧاھمة وحѧدات إدارة المѧوارد البشѧریة فѧي تحقیѧق الأمѧѧن المعلومѧѧاتي فѧѧي الجامعѧѧات الحكومیѧѧة السѧѧعودیة مѧѧن خѧѧلال فحѧѧص مѧѧدى التزامھѧѧا بضѧѧوابط المواصفة العالمیة لنظام إدارة أمن المعلومات (2013:27002 IEC/ISO .( اعتمدت الدراسة على طرق البحѧث النѧوعي، حیѧث تѧم تصѧمیم قائمѧة فحѧص لجمѧع البیانѧات اللازمة للدراسة، باستخدام أسلوب المقابلات شبھ المھیكلѧة، والملاحظѧة المباشѧرة، وفحѧص والوثѧائق المستخدمة بوحدات إدارة الموارد البشریة، كمѧا تѧم اسѧتخدام أسѧلوب تحلیѧل الفجѧوات لتحلیѧل البیانѧات وفھم مدى امتثال وحدات إدارة الموارد البشریة في الجامعات التي شاركت في الدراسة لضوابط أمن المعلومات التي نصت علیھا المواصفة (2013:27002 IEC/ISO .( توصلت الدراسة إلى عدد من النتائج كان من أھمھا التزام الجامعات المشاركة فѧي الدراسѧة بنسѧب متفاوتѧة تراوحѧت بѧین المتوسѧط والمرتفѧع فѧي تطبیѧق بنѧود المواصѧفة العالمیѧة ( IEC/ISO( 2013:27002 فیمѧѧѧا یتعلѧѧѧق بعملیѧѧѧات إدارة المѧѧѧوارد البشѧѧѧریة (قبѧѧѧل التوظیѧѧѧف، واثنѧѧѧاء التوظیѧѧѧف، وعملیات ترك الخدمة أو تغیر الوظیفة). في ضوء تلك النتائج قدمت الدراسة عدد من التوصیات التي ترشѧد الجامعѧات نحѧو الالتѧزام الكامѧل بمتطلبѧات تلѧك المواصѧفة بھѧدف رفѧع مسѧتوى مسѧاھمة عملیѧات إدارة المѧوارد البشѧریة فѧي تحقیق الامن المعلوماتي.
