期刊名称：Revista Eletrônica Científica do CRA-PR - RECC
电子版ISSN：2358-7083
出版年度：2020
卷号：7
期号：1
页码：32-46
出版社：CRA-PR - Conselho Regional de Administração do Paraná
摘要：O flourishing at work é um conceito advindo da Psicologia positiva e está associado à percepção de emoções positivas, como bem-estar e satisfação profissional dos trabalhadores. Diante da importância e emergência da temática, realiza-se esta revisão integrativa da literatura, com o objetivo de analisar as razões que levam os trabalhadores ao flourishing at work. Para tanto, realizou-se buscas nas bases de dados Web of Science, Scopus, ScienceDirect e Scielo, nos últimos dez anos. Com base nos critérios de seleção foram trabalhados quinze artigos dos quais analisou-se o delineamento, participantes, instrumentos e objetivos, assim como os resultados e os motivos que desencadeiam o flourishing at work. Os resultados da pesquisa revelam que os motivos que levam os trabalhadores ao florescimento estão relacionados à confiança, autodisciplina, satisfação, clareza de papéis, inclusão, integração social, otimismo, lócus de controle, criatividade, perdão, entre outros. Também fica evidenciada a necessidade da ampliação dos estudos que abordam o tema para melhor compreensão das razões que movem o trabalhador ao flourishing at work, além das suas implicações positivas no contexto organizacional.
关键词：Flourishing at work ; Emoções positivas; Revisão integrativa.
