摘要：Estrutura organizacional é uma organização, um grupo de pessoas que trabalham juntas para atingir metas comuns. Ao definir seus objetivos uma organização dá razões à sua existência e a alta administração determina a direção da empresa ao pontuar seus objetivos, estabelecer metas para atingi-los e formular estratégias para alcançar as metas, que são os alvos da administração para concretizar seus objetivos. O presente estudo aborda a estrutura organizacional e a participação no processo de gestão em universidades brasileiras. Entende-se que esse conjunto – o modelo de regência e a administração democrática – visa à introdução de novos arranjos organizacionais e de inéditos mecanismos de gestão para obtenção de mais eficiência no gasto público, bem como favorece a existência de sistemas educacionais eficientes e efetivos, com controle de resultados, da produtividade, dos custos, das metas, dos indicadores e do contrato de gestão, entre outros temas.
