摘要：No presente artigo analisamos o acesso e a constituição da liderança das Oficiais da Marinha do Brasil no cargo de direção. O suporte teórico está ancorado nos estudos feministas. Para a construção e análise dos dados foi utilizada a abordagem metodológica de história oral. As sujeitas da pesquisa são as Oficiais que foram Diretoras de Organizações Militares entre 2002 e 2015. A liderança das entrevistadas evidenciou suas características, desenvolvidas ao longo de suas vidas e potencializadas (ou adquiridas) no exercício do comando, como racionalidade, competência, autoridade e voz de comando, proximidade com o efetivo, saber ouvir, buscar apoio. Biografia do Autor Mestra em Serviço Social pelo Programa de Pós-Graduação em Serviço Social da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC). Assistente Social do Instituto Federal Catarinense (IFC) - Campus Brusque. Integrante do Grupo de Pesquisa Ciências e Desenvolvimento Social (IFC - Campus Brusque), Brusque, Santa Catarina, Brasil.
关键词：mulheres nas Forças Armadas;cargo de direção;estudos feministas;história oral
