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  • 标题:Systematisch ausgrenzen
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  • 作者:Mag. Renate Czeskleba ; und Mag. Karin Zimmermann
  • 期刊名称:Arbeit & Wirtschaft
  • 印刷版ISSN:0003-7656
  • 出版年度:2008
  • 卷号:JAN
  • 页码:36-36
  • 出版社:Verlag des Österreichischen Gewerkschaftsbundes
  • 摘要:Studien belegen, dass die Mobbingh.ufigkeit mehr von Arbeitsbedingungen beeinflusst ist als von der Pers.nlichkeit der Mobbingbetroffenen. Um Mobbing vorzubeugen, müssen deshalb Arbeitsbedingungen wie schlechtes Arbeitsklima, mangelnde Führungskompetenzen, mangelnde Konfliktkultur und schlechte Arbeitsorganisation ins Visier genommen werden.
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