首页期刊浏览 2025年07月17日星期四

登录注册

全文

有本地全文

2篇

出版年度

	2013	1篇
	2011	1篇

作者

	الوداری, حسن	2篇
	بازرگان, عباس	1篇
	تسلیمی, محمد سعید	1篇
	تسلیمی, محمدسعید	1篇
	موسی‌خانی, محمد	1篇

来源期刊

Iranian Public Administration

2篇

学科主题

国家行政管理

2篇

语种

波斯语

2篇

国别/地区

伊朗

2篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("الوداری, حسن")))) )) ) )"

共 2 条记录

排序：全选导出：

1.تدوین الگوی توسعه رهبری تحول‌آفرین در دانشگاه‌های کشوردر راستای تعدیل بیگانگی شغلی ) مورد مطالعه: دانشگاه پیام‌نور (

作　　者：تسلیمی, محمد سعید ;بازرگان, عباس ;موسی‌خانی, محمد 等

出　　处：Iranian Public Administration. 2011 ;3(8):19-38.

出版社：University of Tehran Electronic Journals Database

文章 ID：249326554

文章详细全文下载
2.بررسی میزان اثربخشی روش‌های کلینیکی درکاهش بیگانگی شغلی کارکنان (مورد مطالعه: دانشگاه پیام‌نور مرکز خوی)

作　　者：تسلیمی, محمدسعید ;الوداری, حسن

出　　处：Iranian Public Administration. 2013 ;4(12):1-18.doi:10.22059/jipa.2013.35537

出版社：University of Tehran Electronic Journals Database

文章 ID：194089506

文章详细全文下载

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

扫一扫关注微信

联系我们|关于我们|网站声明

国家哲学社会科学文献中心版权所有