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2篇

出版年度

2016

2篇

作者

	Ahmad Shahrul Nizam B. Isha	2篇
	Asrar Ahmed Sabir	1篇
	Muhammad Umair Javaid	1篇
	Naseebullah Langove	1篇

文章类型

Research Article

2篇

来源期刊

International Review of Management and Marketing

2篇

学科主题

管理技术与方法

2篇

语种

英文

2篇

国别/地区

土耳其

2篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("Ahmad Shahrul Nizam B. Isha")))) )) ) )"

共 2 条记录

排序：全选导出：

1.Assessing the Fatigue Related Psychological Risk Factors among Oil and Gas Tankers Drivers in Malaysia

作　　者：Asrar Ahmed Sabir ;Ahmad Shahrul Nizam B. Isha

出　　处：International Review of Management and Marketing. 2016 ;6(4S):138-142.

出版社：EconJournals

文章 ID：184721434

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2.The Mediating Effect of Employee well-being in relation to Role Stressors and Turnover Intention: A Conceptual Study

作　　者：Naseebullah Langove ;Ahmad Shahrul Nizam B. Isha ;Muhammad Umair Javaid

出　　处：International Review of Management and Marketing. 2016 ;6(4S):150-154.

出版社：EconJournals

文章 ID：184721436

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