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1篇

出版年度

2017

1篇

作者

	Ana Isabel Virgolino	1篇
	Arnaldo Coelho	1篇
	Neuza Ribeiro	1篇

来源期刊

International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences

1篇

学科主题

	社会科学总论	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

1篇

国别/地区

巴基斯坦

1篇

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排序：全选导出：

1.The Impact of Perceived Organizational Justice, Psychological Contract, and the Burnout on Employee Performance: The Moderating Role of Organizational Support, in the Portuguese Context

作　　者：Ana Isabel Virgolino ;Arnaldo Coelho ;Neuza Ribeiro

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2017 ;7(1):241-263.doi:10.6007/IJARBSS/v7-i1/2604

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037765610

文章详细

1

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