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出版年度

	2021	1篇
	2019	1篇
	2015	1篇

作者

	Ana Jakopec	2篇
	Ana Jakopec	1篇
	Antonija Radoš	1篇
	Katharina Reigbert	1篇
	Lainey Keane	1篇

	Mirna Ilakovac	1篇
	Nina Kovač	1篇
	Thomas Lind Andersen	1篇
	Vít Gabrhel	1篇
	Zoran Sušanj	1篇

来源期刊

	Contemporary psychology	2篇
	Journal of European Psychology Students	1篇

学科主题

心理学

3篇

语种

	克罗地亚语	2篇
	英文	1篇

国别/地区

	克罗地亚	2篇
	比利时	1篇

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共 3 条记录

排序：全选导出：

1.Work Engagement and Performance: Does the (Mis)Alignment of Justice Sources Matter?

作　　者：Ana Jakopec ;Thomas Lind Andersen ;Vít Gabrhel 等

出　　处：Journal of European Psychology Students. 2015 ;6(2):75-78.doi:10.5334/jeps.cs

出版社：Ubiquity Press

文章 ID：215790829

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2.Interactive Effects of Multi-Foci Justice Climates on Teams’ Psychological Empowerment

作　　者：Zoran Sušanj ;Ana Jakopec ;Antonija Radoš

出　　处：Contemporary psychology. 2019 ;22(1):27-37.doi:10.21465/2019-SP-221-02

出版社：Naklada Slap

文章 ID：264385414

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3.Otpornost zaposlenika u procesu organizacijske integracije: materijalne nagrade i medijacijska uloga organizacijske pravednosti

作　　者：Ana Jakopec

出　　处：Contemporary psychology. 2021 ;24(2):177-188.doi:10.21465/2021-SP-242-02

出版社：Naklada Slap

文章 ID：1038382824

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