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2篇

出版年度

2019

2篇

作者

	Dilber Çağlar	2篇
	Yousef Ahmed Hussein	2篇

来源期刊

Management Science Letters

2篇

学科主题

管理技术与方法

2篇

语种

英文

2篇

国别/地区

加拿大

2篇

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共 2 条记录

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1.The effect of high involvement work systems on organizational performance: The mediating role of knowledge-based capital

作　　者：Yousef Ahmed Hussein ;Dilber Çağlar

出　　处：Management Science Letters. 2019 ;9(9):1361-1372.doi:10.5267/j.msl.2019.5.014

出版社：Growing Science

文章 ID：243043577

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2.The effect of high involvement work systems on organizational performance: The mediating role of knowledge-based capital

作　　者：Yousef Ahmed Hussein ;Dilber Çağlar

出　　处：Management Science Letters. 2019 ;9(9):1361-1372.doi:10.5267/j.msl.2019.5.014

出版社：Growing Science

文章 ID：243754852

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