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1篇

出版年度

2022

1篇

作者

	Fahimeh Babaei Nivluei	1篇
	Mohammad Ataei	1篇
	Naser Hamidi	1篇
	Seyed Mehdi Alvani	1篇

来源期刊

Iranian Journal of Management Studies

1篇

学科主题

管理学

1篇

语种

英文

1篇

国别/地区

伊朗

1篇

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共 1 条记录

排序：全选导出：

1.The Functions of Human Resources’ Recruitment and Supply at Universities in Transition From the Fourth Generation Based on the Meta-Synthesis Method

作　　者：Fahimeh Babaei Nivluei ;Mohammad Ataei ;Seyed Mehdi Alvani 等

出　　处：Iranian Journal of Management Studies. 2022 ;15(2):381-404.doi:10.22059/ijms.2021.316174.674365

出版社：University of Tehran * College of Farabi

文章 ID：1038409742

文章详细

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

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