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1篇

出版年度

2018

1篇

作者

	Fatin Hanani Buang	1篇
	Mohamad Abdullah Hemdi	1篇
	Olimjon Saidmamatov	1篇

来源期刊

International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences

1篇

学科主题

	社会科学总论	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

1篇

国别/地区

巴基斯坦

1篇

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共 1 条记录

排序：全选导出：

1.Investigating the Role of Motivational Factors and Job-Hopping Attitudes on Turnover Intentions of Gen Y Hotel Employees

作　　者：Mohamad Abdullah Hemdi ;Fatin Hanani Buang ;Olimjon Saidmamatov

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(15):1-13.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i15/5089

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037767184

文章详细

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

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