首页期刊浏览 2024年11月30日星期六

登录注册

全文

有本地全文

2篇

出版年度

	2015	1篇
	2012	1篇

作者

	Abdurrahim EMHAN	1篇
	Hidayet TAŞDÖVEN	1篇
	Hidayet Taşdöven	1篇
	Mustafa DÖNMEZ	1篇
	Mustafa Dönmez	1篇

Sedat Kula

1篇

来源期刊

	International Journal of Human Sciences	1篇
	Yönetim ve Ekonomi	1篇

学科主题

	文化人类学、社会人类学	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

2篇

国别/地区

土耳其

2篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("Hidayet TAŞDÖVEN")))) )) ) )"

共 2 条记录

排序：全选导出：

1.Liderlik Tarzı ve Mizaç-Karakter İlişkisi: Polis Teşkilatında Bir Uygulama

作　　者：Hidayet TAŞDÖVEN ;Abdurrahim EMHAN ;Mustafa DÖNMEZ

出　　处：Yönetim ve Ekonomi. 2012 ;19(2):165-177.

出版社：Celal Bayar University

文章 ID：84161887

文章详细全文下载
2.The impacts of education, vocational tenure and career opportunities on job satisfaction, organizational commitment and intent to leave: Security sector analysis Eğitimin, mesleki tecrübenin ve terfi imkanlarının iş tatmini, örgütsel bağlılık ve işten ayrılma niyeti üzerine etkisi: Güvenlik sektörü analizi

作　　者：Sedat Kula ;Hidayet Taşdöven ;Mustafa Dönmez

出　　处：International Journal of Human Sciences. 2015 ;12(1):129.doi:10.14687/ijhs.v12i1.3134

出版社：International Journal of Human Sciences

文章 ID：264096637

文章详细全文下载

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

扫一扫关注微信

联系我们|关于我们|网站声明

国家哲学社会科学文献中心版权所有