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	有本地全文	2篇
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出版年度

	2018	1篇
	2017	1篇
	2015	1篇

作者

	Junaimah Jauhar	3篇
	Ahmad Bashawir Abdul Ghani	1篇
	Harish Chandar	1篇
	Mohammad Alzayed	1篇
	Raheel Yasin	1篇

Zurina Mohaidin

1篇

文章类型

Research Article

1篇

来源期刊

	Asian Social Science	1篇
	International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences	1篇
	Problems and Perspectives in Management	1篇

学科主题

	社会科学总论	2篇
	经济学	1篇
	贸易经济	1篇

语种

英文

3篇

国别/地区

	加拿大	1篇
	巴基斯坦	1篇

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共 3 条记录

排序：全选导出：

1.Postgraduates’ perception about the causes of brain drain among Malaysian professionals

作　　者：Harish Chandar ;Junaimah Jauhar ;Ahmad Bashawir Abdul Ghani

出　　处：Problems and Perspectives in Management. 2015 ;13(2):365-370.

出版社：LLC "CPC "Business Perspectives"

文章 ID：252044312

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2.The Mediating Effect of Affective Organizational Commitment in the Relationship between Organizational Justice and Organizational Citizenship Behavior: A Conceptual Model

作　　者：Mohammad Alzayed ;Junaimah Jauhar ;Zurina Mohaidin

出　　处：Asian Social Science. 2017 ;13(5):165.doi:10.5539/ass.v13n5p165

出版社：Canadian Center of Science and Education

文章 ID：199290603

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3.Discrimination with Trans Genders, A pathway for them to Prostitution

作　　者：Raheel Yasin ;Junaimah Jauhar

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(4):487-493.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i4/4027

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037767384

文章详细

1

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