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3篇

出版年度

	2008	2篇
	2007	1篇

作者

	Kan Shi	3篇
	Chaoping Li	1篇
	Dan He	1篇
	Jianchun Liang	1篇
	Jianping Xu	1篇

	Jinying Zhuang	1篇
	Lifeng Zhong	1篇
	Wendong Li	1篇

来源期刊

Frontiers of Business Research in China

3篇

学科主题

贸易经济

3篇

语种

英文

3篇

国别/地区

英国

3篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("Kan Shi")))) )) ) )"

共 3 条记录

排序：全选导出：

1.The structure and measurement of transformational leadership in China

作　　者：Chaoping Li ;Kan Shi

出　　处：Frontiers of Business Research in China. 2008 ;2(4):571-590.doi:10.1007/s11782-008-0032-5

出版社：Higher Education Press, co-published with Springer-Verlag GmbH

文章 ID：10401903

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2.Effects of job satisfaction, affective commitment and job involvement on job skill ratings

作　　者：Wendong Li ;Kan Shi ;Dan He 等

出　　处：Frontiers of Business Research in China. 2008 ;2(1):137-154.doi:10.1007/s11782-008-0008-5

出版社：Higher Education Press, co-published with Springer-Verlag GmbH

文章 ID：10401932

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3.Assessments on the competency model of senior managers of family firms in China

作　　者：Lifeng Zhong ;Kan Shi

出　　处：Frontiers of Business Research in China. 2007 ;1(4):544-557.doi:10.1007/s11782-007-0031-y

出版社：Higher Education Press, co-published with Springer-Verlag GmbH

文章 ID：10401936

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