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2篇

出版年度

2019

2篇

作者

	Hamza Shamhi	2篇
	Kheidan Hatami	2篇
	Samira Aliabadi	2篇
	Kourosh Veisi*	1篇
	Kourosh Vesisi	1篇

来源期刊

	Gestao & Tecnologia	1篇
	Podium	1篇

学科主题

	体育	1篇
	社会科学总论	1篇

语种

	英文	1篇
	葡萄牙语	1篇

国别/地区

巴西

2篇

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共 2 条记录

排序：全选导出：

1.An Investigation and Modeling of the Intermediary Role of Psychological Capital in the Relationship Between Organizational Trust and Job Performance

作　　者：Hamza Shamhi ;Kourosh Vesisi ;Kheidan Hatami 等

出　　处：Podium. 2019 ;8(1):45-56.doi:10.5585/podium.v8i1.320

出版社：Universidade Nove de Julho

文章 ID：249160163

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2.Modeling of the intermediary role of psychological capital in the relationship between organizational trust and job performance in the employees of the north-western departments of Sports and Youths of Iran

作　　者：Hamza Shamhi ;Kourosh Veisi* ;Kheidan Hatami 等

出　　处：Gestao & Tecnologia. 2019 ;19(3):4-23.doi:10.20397/2177-6652/0.v0i0.1590

出版社：Fundação Pedro Leopoldo

文章 ID：1037420135

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