作 者:Shaista Noor ;Filzah Md Isa ;Leilane Mohd Nor
出 处:Iranian Journal of Management Studies. 2021 ;14(2):347-363.doi:10.22059/ijms.2020.302633.674074
出 版 社:University of Tehran * College of Farabi
文 章 ID:1038409702