首页期刊浏览 2024年11月27日星期三

登录注册

全文

有本地全文

3篇

出版年度

	2016	1篇
	2014	2篇

作者

	Evans Brako Ntiamoah	3篇
	Michael Kwamega	3篇
	Priscilla Oforiwaa Egyiri	2篇
	Diana Fiaklou	1篇
	Dongmei Li	1篇

文章类型

Research Article

2篇

来源期刊

	American Journal of Industrial and Business Management	1篇
	European Journal of Business and Management	1篇
	Journal of Human Resource and Sustainability Studies	1篇

学科主题

	管理学	1篇
	管理技术与方法	1篇
	经济计划与管理	1篇

语种

英文

3篇

国别/地区

美国

3篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("Michael Kwamega")))) )) ) )"

共 3 条记录

排序：全选导出：

1.Corporate Social Responsibility Awareness, Firm Commitment and Organizational Performance

作　　者：Evans Brako Ntiamoah ;Priscilla Oforiwaa Egyiri ;Michael Kwamega

出　　处：Journal of Human Resource and Sustainability Studies. 2014 ;02(02):91-101.doi:10.4236/jhrss.2014.22008

出版社：Scientific Research Publishing

文章 ID：103841479

文章详细全文下载
2.Impact of Government and Other Institutions’ Support on Performance of Small and Medium Enterprises in the Agribusiness Sector in Ghana

作　　者：Evans Brako Ntiamoah ;Dongmei Li ;Michael Kwamega

出　　处：American Journal of Industrial and Business Management. 2016 ;06(05):558-567.doi:10.4236/ajibm.2016.65052

出版社：Scientific Research Publishing

文章 ID：184289862

文章详细全文下载
3.Customer Service Practices, Firm Commitment and Retention

作　　者：Evans Brako Ntiamoah ;Michael Kwamega ;Priscilla Oforiwaa Egyiri 等

出　　处：European Journal of Business and Management. 2014 ;6(19):29-34.

出版社：The International Institute for Science, Technology and Education (IISTE)

文章 ID：203616297

文章详细全文下载

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

扫一扫关注微信

联系我们|关于我们|网站声明

国家哲学社会科学文献中心版权所有