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1篇

出版年度

2017

1篇

作者

	Ibrahim Mamat	1篇
	Nik Sarina Nik Md Salleh	1篇
	Wan Abd Aziz Wan Mohd Amin	1篇

来源期刊

International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences

1篇

学科主题

	社会科学总论	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

1篇

国别/地区

巴基斯坦

1篇

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共 1 条记录

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1.Employee Readiness, Training Design and Work Environment in Influencing Training Transfer Among Academic Staffs of Uitm

作　　者：Nik Sarina Nik Md Salleh ;Wan Abd Aziz Wan Mohd Amin ;Ibrahim Mamat

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2017 ;7(10):275-290.doi:10.6007/IJARBSS/v7-i10/3376

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037765641

文章详细

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

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