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1篇

出版年度

2018

1篇

作者

	Awanis Ku Ishak	1篇
	Bidayatul Akmal Mustafa Kamil	1篇
	Obobanyi Momohjimoh Ahmed	1篇

来源期刊

International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences

1篇

学科主题

	社会科学总论	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

1篇

国别/地区

巴基斯坦

1篇

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共 1 条记录

排序：全选导出：

1.Influence of Perceived Stress and Organizational Justice on Employee Wellbeing amongst Academia: A Conceptual Paper

作　　者：Obobanyi Momohjimoh Ahmed ;Bidayatul Akmal Mustafa Kamil ;Awanis Ku Ishak

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(8):396-409.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i8/4477

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037767768

文章详细

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

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