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出版年度

	2020	1篇
	2019	2篇

作者

	Reham Zuhier Qasim Almomani	3篇
	Amani Rajab Abed Alhaleem Abu Rumman	2篇
	Ayman Abu-Rumman	2篇
	Lina Hamdan Mahmoud Al-Abbadi	2篇
	Amneh Mohammad Ibrahim Khraisat	1篇

	Khaled Banyhamdan	1篇
	Khaled Mohammad Banyhamdan	1篇
	Ruba Risheed Al-Ghdabi	1篇

来源期刊

	Academy of Entrepreneurship Journal	1篇
	European Journal of Business and Management	1篇
	Management Science Letters	1篇

学科主题

	管理学	1篇
	管理技术与方法	1篇
	经济	1篇

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	加拿大	1篇
	美国	1篇

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共 3 条记录

排序：全选导出：

1.Impact of Human Capital Development and Human Capital Isolation Mechanisms on Innovative Performance: Evidence from Industrial Companies in Jordan

作　　者：Lina Hamdan Mahmoud Al-Abbadi ;Reham Zuhier Qasim Almomani ;Amani Rajab Abed Alhaleem Abu Rumman 等

出　　处：European Journal of Business and Management. 2019 ;11(15):200-209.doi:10.7176/EJBM/11-15-21

出版社：The International Institute for Science, Technology and Education (IISTE)

文章 ID：238953018

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2.Patients’ satisfaction of health service quality in public hospitals: A PubHosQual analysis

作　　者：Reham Zuhier Qasim Almomani ;Ruba Risheed Al-Ghdabi ;Khaled Mohammad Banyhamdan

出　　处：Management Science Letters. 2020 ;10(8):1803-1812.doi:10.5267/j.msl.2019.12.038

出版社：Growing Science

文章 ID：1030284469

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3.Organizational Memory Knowledge Management Marketing Innovation and Cost of Quality Empirical Effects from Construction Industry in Jordan

作　　者：Reham Zuhier Qasim Almomani ;Lina Hamdan Mahmoud Al-Abbadi ;Amani Rajab Abed Alhaleem Abu Rumman 等

出　　处：Academy of Entrepreneurship Journal. 2019 ;25(3):1-13.

出版社：The DreamCatchers Group, LLC

文章 ID：1037431887

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