作 者:Ruhizan M.Yasin ;Zunuwanas Mohamad ;Mohd Ab. Rahman 等
出 处:International Education Studies. 2012 ;5(5):212.doi:10.5539/ies.v5n5p212
出 版 社:Canadian Center of Science and Education
文 章 ID:83506673
作 者:Ruhizan M.Yasin ;Asnul Dahar Minghat ;Saemah Rahman 等
出 处:World Applied Sciences Journal. 2011 ;13(04).
出 版 社:International Digital Organization for Scientific Information Publications
文 章 ID:73923911
作 者:Salpiah Suradi ;Ruhizan M.Yasin ;Muhamad Sattar Rasul
出 处:Journal of Technical Education and Training. 2017 ;9(1).
出 版 社:Penerbit UTHM
文 章 ID:197685622
作 者:Ruhizan M.Yasin ;Zunuwanas Mohamad ;Mohd Nizam Ab. Rahman 等
出 处:International Education Studies. 2012 ;5(5):212.
出 版 社:Canadian Center of Science and Education
文 章 ID:186835345
作 者:Aszunarni Ayob ;Ruhizan M.Yasin
出 处:International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2017 ;7(11):1100-1109.doi:10.6007/IJARBSS/v7-i11/3548
出 版 社:Human Resource Management Academic Research Society
文 章 ID:1037765730
作 者:Aszunarni Ayob ;Ruhizan M.Yasin
出 处:International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2017 ;7(12):587-598.doi:10.6007/IJARBSS/v7-i12/3640
出 版 社:Human Resource Management Academic Research Society
文 章 ID:1037765809
作 者:Aszunarni Ayob ;Ruhizan M.Yasin ;Hasnah Shuhaimi 等
出 处:International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2017 ;7(4):1190-1200.doi:10.6007/IJARBSS/v7-i4/2969
出 版 社:Human Resource Management Academic Research Society
文 章 ID:1037766178