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3篇

出版年度

	2017	1篇
	2015	2篇

作者

	Sahar Mohamed Badawy	3篇
	Mohamad Saad Mohamad	1篇
	Sherine Fathy El-Fekey	1篇

文章类型

Research Article

1篇

来源期刊

	International Journal of Business and Management	1篇
	International Journal of Business and Social Research	1篇
	Journal of Business and Management Sciences	1篇

学科主题

	社会科学总论	1篇
	管理学	1篇
	经济计划与管理	1篇

语种

英文

3篇

国别/地区

	美国	2篇
	加拿大	1篇

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共 3 条记录

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1.Egyptian Teachers’ Burnout: The Role of Work Environment Characteristics and Job Stress

作　　者：Sahar Mohamed Badawy

出　　处：Journal of Business and Management Sciences. 2015 ;3(4):101-110.doi:10.12691/jbms-3-4-1

出版社：Science and Education Publishing

文章 ID：114879270

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2.Does Social Comparison Orientation Moderate the Organisational Justice, In-role Performance, Citizenship and Counterproductive Behaviours Relationship?

作　　者：Sahar Mohamed Badawy ;Sherine Fathy El-Fekey

出　　处：International Journal of Business and Management. 2017 ;12(12):181.doi:10.5539/ijbm.v12n12p181

出版社：Canadian Center of Science and Education

文章 ID：205524007

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3.Perfectionism and Job Burnout: Does Religious Coping Moderate the Relationship?

作　　者：Mohamad Saad Mohamad ;Sahar Mohamed Badawy

出　　处：International Journal of Business and Social Research. 2015 ;5(12):1-14.doi:10.18533/ijbsr.v5i12.896

出版社：MIR Center for Socio-Economic Research

文章 ID：255064947

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