首页期刊浏览 2024年12月03日星期二

登录注册

全文

	有本地全文	4篇
	有全文链接	1篇

出版年度

	2016	1篇
	2015	1篇
	2011	1篇
	2008	1篇
	2006	1篇

作者

Sumati Srinivas

5篇

文章类型

Research Article

1篇

来源期刊

	Journal of Business & Economics Research	3篇
	B Quest	1篇
	International Journal of Business and Social Research	1篇

学科主题

	经济	3篇
	社会科学总论	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

5篇

国别/地区

美国

5篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("Sumati Srinivas")))) )) ) )"

共 5 条记录

排序：全选导出：

1.Upgrading Employee Computer Skills: Methods and Outcomes

作　　者：Sumati Srinivas

出　　处：B Quest. 2006 ;.

出版社：Richards College of Business, University of West Georgia

文章 ID：85293424

文章详细全文下载
2.Employer-Sponsored Training And Job Retention Of Mid-Career Employees

作　　者：Sumati Srinivas

出　　处：Journal of Business & Economics Research. 2011 ;6(11).

出版社：The Clute Institute for Academic Research

文章 ID：185364354

文章详细全文下载
3.The Digital Divide And Job Stability During The Great Recession

作　　者：Sumati Srinivas

出　　处：Journal of Business & Economics Research. 2015 ;13(4):191-200.

出版社：The Clute Institute for Academic Research

文章 ID：185356991

文章详细全文下载
4.Risk Preferences and Obesity: A Behavioral Economics Approach

作　　者：Sumati Srinivas

出　　处：International Journal of Business and Social Research. 2016 ;6(7):42-50.doi:10.18533/ijbsr.v6i7.836

出版社：MIR Center for Socio-Economic Research

文章 ID：255064958

文章详细全文下载
5.Employer-Sponsored Training And Job Retention Of Mid-Career Employees

作　　者：Sumati Srinivas

出　　处：Journal of Business & Economics Research. 2008 ;6(11).

出版社：The Clute Institute for Academic Research

文章 ID：191646072

文章详细

1

电话：010-85195300

E-mail：cassoa@cass.org.cn

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

扫一扫关注微信

联系我们|关于我们|网站声明

国家哲学社会科学文献中心版权所有