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	有本地全文	3篇
	有全文链接	1篇

出版年度

	2020	1篇
	2018	1篇
	2017	1篇
	2015	1篇

作者

	Wustari Mangundjaya	4篇
	Dewi Kumalasari	1篇
	Dharmayati B. Utoyo	1篇
	Gagan Hartana	1篇
	Permata Wulandari	1篇

	Safitri Primawidi	1篇
	ade nugraha saefudin	1篇

文章类型

Research Article

2篇

来源期刊

	Jurnal Psikogenesis	1篇
	Jurnal Psikologi	1篇
	Jurnal Psikologi Undip	1篇
	Procedia - Social and Behavioral Sciences	1篇

学科主题

	心理学	2篇
	数理科学和化学	1篇

语种

	印度尼西亚语	3篇
	英文	1篇

国别/地区

印度尼西亚

3篇

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共 4 条记录

排序：全选导出：

1.Is Job Satisfaction a Moderator or Mediator on the Relationship between Change Leadership and Commitment to Change?

作　　者：Permata Wulandari ;Permata Wulandari ;Wustari Mangundjaya 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2015 ;172:104-111.doi:10.1016/j.sbspro.2015.01.342

出版社：Elsevier

文章 ID：1019286877

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2.Hubungan antara Pembelajaran Observasional dengan Intensi Berwirausaha pada Mahasiswa Universitas Indonesia

作　　者：Dewi Kumalasari ;Wustari Mangundjaya ;Gagan Hartana

出　　处：Jurnal Psikogenesis. 2017 ;5(1):1-10.doi:10.24854/jps.v5i1.491

出版社：Fakultas Psikologi Universitas YARSI

文章 ID：249382529

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3.ORGANIZATIONAL JUSTICE AND AFFECTIVE COMMITMENT TO CHANGE IN EMPLOYEES OF MULTIFINANCIAL SERVICE COMPANY

作　　者：Safitri Primawidi ;Wustari Mangundjaya

出　　处：Jurnal Psikologi Undip. 2020 ;19(1):51-60.doi:10.14710/jp.19.1.51-60

出版社：Fakultas Psikologi Universitas Diponegoro

文章 ID：249523273

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4.Peran Modal Psikologis sebagai Mediator untuk Kepercayaan Organisasi dan Keterikatan Karyawan pada Industri Media Televisi

作　　者：ade nugraha saefudin ;Wustari Mangundjaya

出　　处：Jurnal Psikologi. 2018 ;14(2):102-112.doi:10.24014/jp.v14i2.5753

出版社：Universitas Islam Negeri

文章 ID：249511194

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