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4篇

出版年度

	2013	2篇
	2012	1篇
	2011	1篇

作者

	Yoko Ohzono	4篇
	Yutaka Ueda	4篇

文章类型

Research Article

2篇

来源期刊

	International Business Research	1篇
	International Journal of Business Administration	1篇
	International Journal of Business and Management	1篇
	Journal of International Business and Cultural Studies	1篇

学科主题

	贸易经济	3篇
	社会学	1篇
	经济计划与管理	1篇

语种

英文

4篇

国别/地区

	加拿大	3篇
	美国	1篇

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共 4 条记录

排序：全选导出：

1.Effects of Workers’ Careers and Family Situations on OCB-Related Work Values

作　　者：Yutaka Ueda ;Yoko Ohzono

出　　处：International Journal of Business and Management. 2013 ;8(10):86.doi:10.5539/ijbm.v8n10p86

出版社：Canadian Center of Science and Education

文章 ID：84858394

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2.Comparison between Freeters and Regular Employees: Moderating Effects of Skill Evaluation on the Age-Satisfaction Relationship

作　　者：Yutaka Ueda ;Yoko Ohzono

出　　处：International Business Research. 2013 ;6(5):100.doi:10.5539/ibr.v6n5p100

出版社：Canadian Center of Science and Education

文章 ID：84554479

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3.Effect of Work Values on Work Outcomes: Investigating Differences between Job Categories

作　　者：Yutaka Ueda ;Yoko Ohzono

出　　处：International Journal of Business Administration. 2012 ;3(2):p98.

出版社：Sciedu Press

文章 ID：184695862

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4.Effect of seniors' work values on their self-skill evaluations: focusing on Japanese seniors

作　　者：Yutaka Ueda ;Yoko Ohzono

出　　处：Journal of International Business and Cultural Studies. 2011 ;5.

出版社：Academic and Business Research Institute

文章 ID：184235620

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