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2篇

出版年度

2020

2篇

作者

	Zhao, Lijing	2篇
	Ruan, Shuai	1篇
	Sun, Shuwei	1篇
	Zeng, Hao	1篇
	Zhang, Haiyan	1篇

来源期刊

Frontiers in Psychology

2篇

学科主题

心理学

2篇

语种

英文

2篇

国别/地区

瑞士

2篇

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共 2 条记录

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1.How Does Mentoring Affect Protégés’ Adaptive Performance in the Workplace: Roles of Thriving at Work and Promotion Focus

作　　者：Zeng, Hao ;Zhao, Lijing ;Ruan, Shuai

出　　处：Frontiers in Psychology. 2020 ;11:1-13.doi:10.3389/fpsyg.2020.546152

出版社：Frontiers Media

文章 ID：254936394

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2.Team Member Work Role Performance: The Organizational Benefits From Performance-Based Horizontal Pay Dispersion and Workplace Benign Envy

作　　者：Zhang, Haiyan ;Sun, Shuwei ;Zhao, Lijing

出　　处：Frontiers in Psychology. 2020 ;11:3328-3343.doi:10.3389/fpsyg.2020.566979

出版社：Frontiers Media

文章 ID：256714481

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