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出版年度

	2022	1篇
	2021	1篇
	2014	1篇

作者

	Zuhair Abbas	3篇
	Muhammad Shoaib	2篇
	Ayesha Nawal	1篇
	Junaid Ahmed	1篇
	Muhammad Yousaf	1篇

	Roman Zamecnik	1篇
	Roman Zámečník	1篇
	Shahnawaz Saqib	1篇

来源期刊

	Academy of Strategic Management Journal	1篇
	Cogent Business & Management	1篇
	KASBIT Business Journal	1篇

学科主题

	管理学	1篇
	经济	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

2篇

国别/地区

	巴基斯坦	1篇
	英国	1篇

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共 3 条记录

排序：全选导出：

1.Identification of Factors and their Impact on Employees' Training and Organizational Performance in Pakistan

作　　者：Zuhair Abbas

出　　处：KASBIT Business Journal. 2014 ;7(1):93-109.

出版社：Khadim Ali Shah Bukhari Institute of Technology

文章 ID：132440465

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2.The role of GHRM practices towards organizational commitment: A mediation analysis of green human capital

作　　者：Muhammad Shoaib ;Zuhair Abbas ;Muhammad Yousaf 等

出　　处：Cogent Business & Management. 2021 ;8(1):1870798.doi:10.1080/23311975.2020.1870798

出版社：Taylor and Francis Ltd

文章 ID：258526475

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3.Promoting Environmental Performance through Green HRM: Mediating Role of Employee Green Involvement

作　　者：Muhammad Shoaib ;Roman Zamecnik ;Zuhair Abbas 等

出　　处：Academy of Strategic Management Journal. 2022 ;21(4):1-12.

出版社：The DreamCatchers Group, LLC

文章 ID：1037434356

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1

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