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出版年度

	2022	1篇
	2007	1篇
	2006	1篇

作者

	Álvaro Enríquez Martínez	3篇
	Oscar Martin Rosero Sarasty	1篇
	Sandra Cristina Riascos Erazo	1篇
	Érico Rentería Pérez	1篇

文章类型

Research Article

1篇

来源期刊

	Revista Venezolana de Gerencia	1篇
	Suma Psicológica	1篇
	Universitas Psychologica	1篇

学科主题

	心理学	2篇
	心理学研究方法	1篇
	管理学	1篇

语种

	西班牙语	2篇
	英文	1篇

国别/地区

	哥伦比亚	1篇
	委内瑞拉	1篇
	荷兰	1篇

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共 3 条记录

排序：全选导出：

1.EVOLUCIÓN DEL PROCESO DE SELECCIÓN PARA CARGOS GERENCIALES: COMPARACIÓN ENTRE LAS PRÁCTICAS LLEVADAS A CABO EN 1997 Y 2006, EN LA CIUDAD DE CALI

作　　者：Álvaro Enríquez Martínez ;Érico Rentería Pérez

出　　处：Suma Psicológica. 2006 ;13(2):229-244.

出版社：Fundación Universitaria Konrad Lorenz

文章 ID：98021372

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2.La significación en la cultura: concepto base para el aprendizaje organizacional

作　　者：Álvaro Enríquez Martínez

出　　处：Universitas Psychologica. 2007 ;6(1):155-162.

出版社：Pontificia Universidad Javeriana

文章 ID：100706389

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3.Prácticas de gestión de conocimiento en empresas colombianas: percepciones de directivos

作　　者：Oscar Martin Rosero Sarasty ;Sandra Cristina Riascos Erazo ;Álvaro Enríquez Martínez

出　　处：Revista Venezolana de Gerencia. 2022 ;27(98):744-766.

出版社：Universidad del Zulia

文章 ID：1037202191

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1

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