作　　者：矢崎 裕美子 ;斎藤 和志

出　　处：実験社会心理学研究. 2013 ;53(2):131-140.doi:10.2130/jjesp.1108

出 版 社：The Japanese Group Dynamics Association

文 章 ID：104447843

作　　者：若林 満 ;中村 雅彦 ;斎藤 和志

出　　处：経営行動科学. 1986 ;1(1):11-25.doi:10.5651/jaas.1.11

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201451

作　　者：斎藤 和志 ;村上 隆 ;若林 満

出　　处：経営行動科学. 1986 ;1(1):27-40.doi:10.5651/jaas.1.27

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201452

作　　者：村上 隆 ;斎藤 和志

出　　处：経営行動科学. 1986 ;1(1):41-53.doi:10.5651/jaas.1.41

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201453

作　　者：斎藤 和志 ;村上 隆 ;若林 満

出　　处：経営行動科学. 1986 ;1(2):101-113.doi:10.5651/jaas.1.101

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201459

作　　者：若林 満 ;中村 雅彦 ;斎藤 和志

出　　处：経営行動科学. 1986 ;1(2):115-122.doi:10.5651/jaas.1.115

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201460

作　　者：斎藤 和志 ;中村 雅彦 ;若林 満

出　　处：経営行動科学. 1987 ;2(2):89-97.doi:10.5651/jaas.2.89

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201639

作　　者：若林 満 ;斎藤 和志

出　　处：経営行動科学. 1988 ;3(2):63-73.doi:10.5651/jaas.3.63

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201705

作　　者：若林 満 ;斎藤 和志

出　　处：経営行動科学. 1989 ;4(1):9-17.doi:10.5651/jaas.4.9

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201711

作　　者：若林 満 ;斎藤 和志 ;中村 雅彦

出　　处：経営行動科学. 1989 ;4(2):111-122.doi:10.5651/jaas.4.111

出 版 社：The Japanese Association of Administrative Science

文 章 ID：104201721